https://advocate-ge.com/questions/mozhet-li-inostrannyj-student-rabotat-v-gruzii-vo-vremya-uchyoby-po-studencheskomu/ Поиск юристов Tue, 25 Aug 2026 11:56:39 +0000 hourly 1 https://wordpress.org/?v=7.0.4 https://advocate-ge.com/questions/mozhet-li-inostrannyj-student-rabotat-v-gruzii-vo-vremya-uchyoby-po-studencheskomu/#comment-2285 Tue, 25 Aug 2026 11:56:39 +0000 https://advocate-ge.com/questions/mozhet-li-inostrannyj-student-rabotat-v-gruzii-vo-vremya-uchyoby-po-studencheskomu/#comment-2285 Как обсуждалось применительно к общему вопросу о разрешении на работу в Грузии, право на трудоустройство в целом связано с наличием действующего вида на жительство как такового, без выдачи отдельного разрешения на работу для большинства категорий иностранцев, и это правило по общему смыслу распространяется и на студенческую категорию ВНЖ, — то есть формального прямого запрета на трудоустройство для студентов грузинское законодательство, как правило, не устанавливает, в отличие от систем некоторых других стран, где студенческая виза прямо ограничивает количество часов работы в неделю или вовсе запрещает трудоустройство без отдельного разрешения. Тем не менее рекомендую перед началом подработки уточнить непосредственно в Департаменте миграции или у миграционного юриста, не содержит ли именно ваша конкретная категория студенческого ВНЖ каких-либо специальных ограничений или условий, поскольку отдельные подзаконные акты могут детализировать этот вопрос применительно к студенческому статусу конкретнее, чем общее правило, и лучше получить точное подтверждение именно для вашей ситуации, чем полагаться исключительно на общий принцип. Если ограничений действительно нет, для легальной подработки вам, как и для любого другого трудоустройства в Грузии, потребуется оформленный в соответствии с Трудовым кодексом трудовой договор с работодателем (кафе), который будет выступать налоговым агентом, удерживающим подоходный налог с вашей заработной платы, — важно, чтобы отношения были оформлены официально, а не по устной договорённости, что защитит и ваши трудовые права, и снизит любые потенциальные вопросы со стороны миграционной службы при последующем продлении студенческого статуса. Также рекомендую убедиться, что подработка не создаёт конфликта с требованиями к продолжению самого обучения, обычно являющегося основным условием сохранения студенческого ВНЖ, — регулярное посещение занятий и academic успеваемость должны оставаться приоритетом, поскольку прекращение обучения автоматически ставит под вопрос основание, на котором выдан весь ваш миграционный статус, независимо от факта успешной подработки.

]]>