შეძლია თუ არა დამსაქმებელს მოითხოვოს Covid-19 ვაქცინაცია? - Advocate-ge.com

შეძლია თუ არა დამსაქმებელს მოითხოვოს Covid-19 ვაქცინაცია?

პასუხები არ არის

კითხვა სტუმრისგან

0
0
1

23.10.2024

ჩემი ადგილი სამედიცინო დაწესებულებაა, დამსაქმებელი გვთხოვს, ყველამ ავიცრათ Covid-19-ის წინააღმდეგ. რა ხდება, თუ უარს ვამბობ?

ამ კითხვაზე პასუხი 27.10.2024
პასუხის თარიღი: 27.10.2024

ჯანმრთელობის დაცვის სექტორში დამსაქმებელს შეიძლება ჰქონდეს სამართლებრივი საფუძველი, რომ პერსონალი აიცრას პანდემიის წინააღმდეგ, თუმცა ნებისმიერი ვალდებულება უნდა ემყარებოდეს შესაბამის სამინისტროს ან კანონპროექტის მითითებებს. თუ კანონი ავალდებულებს, მაშინ დამსაქმებლის მოთხოვნა ლეგიტიმურია. თუ ეროვნული რეგულაცია გამოკვეთილად არ ითვალისწინებს სავალდებულო აცრას, ეს ხდება მხარეთა შეთანხმების ფარგლებში ან შესაძლებელია შრომითი უსაფრთხოების არგუმენტი.

Похожие вопросы

შეუძლია თუ არა დამსაქმებელს ანაზღაურების ერთპიროვნული შემცირება?

პასუხები არ არის
04.11.2024
ჩემი უფროსი აცხადებს, რომ კომპანიის ფინანსური პრობლემის გამო ხელფასი უნდა შეგვიმციროს, მაგრამ არ არის ჩვენი თანხმობა მოთხოვნილი. შეიძლება თუ არა ასეთი jednostronuli გადაწყვეტილება?
0
0
0

შეუძლია დამსაქმებელს ალალად მასწავლოს დისციპლინური სამართალი?

პასუხები არ არის
22.12.2024
კომპანიაში დამინდა გაერკვია, რას გულისხმობს დისციპლინური პასუხისმგებლობა. აქვთ შინაგანაწესი, მაგრამ რეალურად რა უფლებები აქვთ?
0
0
2

ხომ არ არის აკრძალული შრომით ხელშეკრულებაში ნათესავებთან მუშაობა?

პასუხები არ არის
17.12.2024
ჩემი მეგობარი ორგანიზაცია კრძალავს ოჯახის წევრების ერთდროულ დასაქმებას. კანონით ეს დისკრიმინაციაა?
0
0
1

მართალია თუ არა, რომ კომერციულ ორგანიზაციებში დეკრეტული ანაზღაურება არ არის სავალდებულო?

პასუხები არ არის
11.01.2025
საავადმყოფოში ან საჯარო სექტორში ვიცი, არის დეკრეტული ანაზღაურება. ჩემი დამსაქმებელი კერძო კომპანიაა, ამიტომ ამბობს, რომ ‘ვერ გადაიხდის’?
0
0
0

დოკუმენტაციის ენა: მართალია თუ არა, რომ შრომითი ხელშეკრულება მხოლოდ ქართულად უნდა იყოს?

პასუხები არ არის
24.11.2024
მე ვარ უცხოელი, რომელიც საქართველოში მუშაობს. დამსაქმებელი მაძლევს მხოლოდ ქართულ ხელშეკრულებას. გართულდა ჩემთვის გაგება. შეიძლება თარგმანი მოვითხოვო?
0
0
1

რა ვქნა, თუ დამსაქმებელი დამალავს ჩემს წინასარი მასალებს რეალიზაციაში?

პასუხები არ არის
31.10.2024
მე ვარ პროგრამისტი, ვქმნი კოდს, ხოლო ჩემი დამსაქმებელი ამ კოდის გაყიდვიდან მიღებულ შემოსავალს არ მიჩვენებს. მაქვს კი უფლება ვიცოდე, რამდენია გასაყიდი ფასი, ან ვიღებდი თუ არა ჰონორარს?
0
0
1

როდის ითვლება დისკრიმინაციად დაქირავებაზე უარი?

პასუხები არ არის
27.11.2024
არჩევის პროცესში დამსაქმებელმა მითხრა, რომ ქალებს აღარ იღებენ, რადგან “ბევრი შვებულება უნდათ”. ეს ხომ დისკრიმინაციაა? როგორ უნდა ვიმოქმედო?
0
0
1

როგორ უნდა გადავწყვიტო დაპირისპირება დამსაქმებელთან შრომის ინსპექციის გავლით?

პასუხები არ არის
29.12.2024
არსებობს შრომის ინსპექცია, მაგრამ არ ვიცი, როდის ხდება მისი ჩართვა. თუ დამსაქმებელი არღვევს ჩემს უფლებებს, შემიძლია პირდაპირ მივმართო, თუ ჯერ კომპანიის შინაგან წესებს უნდა დავიცავ?
0
0
1

ვალდებულია დამსაქმებელი მივლინებაში დღესაც გამიჩნდეს ანაზღაურება?

პასუხები არ არის
09.11.2024
ისე ხდება, რომ მივლინებით მივდივარ სხვა ქალაქში, მაგრამ დამსაქმებელმა თქვა, რომ დღიური არაა გათვალისწინებული. როგორია კანონის პოზიცია?
0
0
1
ყველა ჩვენება