ხშირად მიწევს დროებითი გადასვლა სხვა ფილიალში – შეიძლება ეს დავადგინო ხელშეკრულებაში?

ვადის შრომითი ხელშეკრულება შეიძლება მიუთითებდეს, რომ დასაქმებული მზადაა იმუშაოს სხვადასხვა ფილიალში, თუ პროდუქტიული პროცესი მოითხოვს. ეს ყველაფერი მხარეთა შეთანხმებით გაფორმდება. თუ დასაქმებული წინასწარ ეთანხმება, გადაყვანა მიიჩნევა ლეგიტიმურად. თუმცა, ხანგრძლივი გადაადგილება ან სასტიკი ცვლილება გარემოებებისა შეიძლება საჭიროებდეს ახალ შეთანხმებას.